Responsable Configuration Management Database - F/H - CDI

A PROPOS DE FDJ UNITED

Chez FDJ UNITED, nous ne faisons pas que proposer des jeux d’argent et de hasard, nous les réinventons en permanence.

FDJ UNITED est un champion européen des jeux d’argent et de hasard, avec un large portefeuille de marques iconiques et une excellence technologique reconnue. Avec plus de 5 000 collaborateurs et présent dans près d’une quinzaine de marchés régulés en Europe, le Groupe propose une offre de jeux diversifiée et responsable, sous droits exclusifs et en concurrence.Nous dépassons les standards du marché en démontrant que divertissement et responsabilité peuvent aller de pair.

À nos côtés, vous évoluerez au sein d’un collectif de passionnés qui s’entraident au jour le jour pour créer une expérience de jeux aussi divertissante que sûre pour des millions de joueurs. C'est pourquoi nous recherchons des personnes audacieuses, animées par la passion du succès et déterminer à révolutionner cette industrie.

Si l’innovation et les grands défis sont votre moteur, que l’impact quotidien de votre travail est une source de motivation, FDJ UNITED est votre terrain de jeu.

Alors, prêts à nous rejoindre et à élever le niveau de jeu?

A PROPOS DE VOTRE FUTURE FONCTION

Dans le cadre de notre développement, nous cherchons un Responsable de la Configuration Management DataBase (CMDB) en CDI sur notre site de Vitrolles (13).

Au sein de la Direction des Systèmes d’Infrastructures des Opérations de FDJ United, vous serez un pilier essentiel de la gestion globale, du fonctionnement et de l’intégrité de la base de données de gestion des configurations.

Ce rôle garantit la complétude et fiabilité des référentiels de la CMDB, applique les bonnes pratiques de gestion des services informatiques (ITIL) sur les processus de gestion des configurations et les aligne avec les processus ITSM tels que la gestion des changements, la gestion des incidents et la gestion des problèmes.

CE QUE VOUS FEREZ

• Vous développez et mettez en œuvre les processus de gouvernance pour maintenir la qualité, l’exactitude et l’exhaustivité des données dans la CMDB.
• Vous agissez en tant que coordinateur entre les équipes de développement et les propriétaires de processus pour garantir l’alignement de la CMDB avec les besoins de l’entreprise.
• Vous analysez les données de configuration pour identifier les risques, les inefficacités et les opportunités d’amélioration.
• Vous définissez des indicateurs de performance clés pour mesurer et rendre compte de l’efficacité de la CMDB et générer des rapports sur sa santé.

POURQUOI REJOINDRE L’EQUIPE

• Vous rejoignez une équipe de professionnels unis et engagés dans la performance du système d’information de FDJ United !
• Vous collaborez avec les équipes applicatives et d’infrastructure, les chefs de projet, les propriétaires de processus pour garantir la précision de la gestion des configurations et des relations de service.
• Les équipes CYBER sont vos premiers clients!

POUR PERFORMER DANS CETTE FONCTION, NOUS PENSONS QUE VOUS DEVEZ AVOIR…

• Un Bac+4 ou plus et plus de 5 années d’expérienceen production informatique
• Une certification ITIL
• Un niveau d’anglais suffisant pour comprendre et produire de la documentation
• Vous êtes fédérateur : vous arrivez à faire avancer tout le monde grâce à votre capacité à convaincre, votre esprit d’équipe, et en donnant du sens à leur action.
• De la pédagogie: vous savez vous rendre compréhensible pour assurer des formations et l’accompagnement des équipes impliquées dans l’exploitation et la maintenance de la CMDB.

Salaire fixe en fonction de l'expérience sur13 mois, part variable (100% salaire mensuel brut), prime de participation et d'intéressement (environ 18%).

VOUS AVEZ TOUT A GAGNER EN REJOIGNANT FDJ UNITED

• Profiter de nombreux avantages :13ème mois, primes individuelles, plan d'épargne groupe, politique parentale, mutuelle, 100 jours de télétravail par an, carte restaurant, etc
• Bénéficier de formations et d’un accompagnement qui assurent votre employabilité.

Nous pensons que le talent ne connaît pas de frontières. Notre processus de recrutement se concentre uniquement sur vos compétences, votre expérience et votre capacité à intégrer l’équipe. Quels que soient votre âge, genre, origine, religion, orientation affective, identité de genre, neuroatypie, handicap etc., nous traitons votre candidature sur la base de critères objectifs.

Consultez nos engagements: